Site Logosu
Kullanıcı Profil

Arzu
Kullanıcı Profil

Sürekli işçi
Kullanıcı Profil

admin
Kullanıcı Profil

eray haktan
Kullanıcı Profil

Akdiler
Kullanıcı Profil

Refik
Kullanıcı Profil

Kadriye

Kullanıcı Profil

Aliyineali
Kullanıcı Profil

Metin

Kullanıcı Profil

Berat
Kullanıcı Profil

Cem
Kullanıcı Profil

Umut Can
Kullanıcı Profil

Merve
Kullanıcı Profil

Halime
Kullanıcı Profil

Bilgin
Kullanıcı Profil

Önder
Kullanıcı Profil

Beste

Kullanıcı Profil

Emine
Kullanıcı Profil

Sedef
Kullanıcı Profil

Zeynep

Kullanıcı Profil

Hasan
Kullanıcı Profil

Resul
Kullanıcı Profil

Ercan
Kullanıcı Profil

Samet
Kullanıcı Profil

Arzu

Kısmi süreli Çalışma iş kanunu
Haber Görseli
Kısmi süreli Çalışma iş kanunu

Paylaşım Tarihi: 26/08/2024

Kategori: 4857 Sayılı iş Kanunu

Kullanıcı Profili
Sürekli işçi Bilgi
Puan: 4616
Kısmi süreli Çalışma iş kanunu

Kısmi süreli Çalışma iş kanunu 

4857 sayılı iş kanunu hükümleri Madde 6—İşyerinde tam süreli iş sözleşmesi ile yapılan emsal çalışmanın üçte ikisi oranına kadar yapılan çalışma kısmi süreli çalışmadır.

Kısmi süreli sözleşme koşulları nelerdir? 

Yazılı yapılmalıdır. 

İşveren veya işveren vekili ile sigortalının imzası bulunmalıdır. 

Haftalık çalışma süresi 30 saati aşmamalıdır. 

Çalışanların sigorta prim gün sayıları ay içindeki toplam çalışma süresinin 7/,9'e bölünmesiyle bulunur.


DEVAMI 


Yorum Yap

Yorum yapabilmek için lütfen oturum açın.

Kullanıcı Yorumları

Henüz yorum yapılmamış.